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NO PRIMEIRO DIA DE GREVE, 640 AGÊNCIAS FECHAM NA BAHIA E SERGIPE

Ícone Calendário19/09/2013

 Na base do Sindicato da Bahia, 240 agências estão fechadas. No interior do estado, a categoria cruzou os braços nas unidades bancárias na base de Feira de Santana (33), Vitória da Conquista (53), Itabuna (31), Ilhéus (26), Jequié (15), Irecê (37), Barreiras (43), Jacobina (28), Camaçari (16) e Juazeiro (23). Já em Sergipe, deixaram de funcionar 97 agências. No total, são 640 unidades fechadas na base da Bahia e Sergipe.

grevebancos

Na avaliação do presidente da Federação dos Bancários da Bahia e Sergipe, Emanoel Souza: "a greve neste ano está mais sólida do que a de 2012. Com isto, pretendemos pressionar os banqueiros a apresentarem uma proposta digna". A expectativa é que mobilização aumente a cada dia.

Na última rodada de negociação, os bancos ofereceram apenas 6,1% de reajuste salarial, índice que não repõe nem a inflação do período de 6,6%. A proposta da Fenaban (Federação Nacional dos Bancos) não inclui aumento real e valorização do piso, além de não responder as reivindicações sobre emprego, saúde e condições de trabalho, segurança e igualdade de oportunidades.

Os bancários reivindicam:

> Reajuste salarial de 11,93% (5% de aumento real além da inflação)

> PLR: três salários mais R$ 5.553,15.

> Piso: R$ 2.860,21 (salário mínimo do Dieese).

> Auxílios alimentação, refeição, 13ª cesta e auxílio-creche/babá: R$ 678 ao mês para cada (salário mínimo nacional).

> Melhores condições de trabalho, com o fim das metas abusivas e do assédio moral que adoece os bancários.

> Emprego: fim das demissões, mais contratações, aumento da inclusão bancária, combate às terceirizações, especialmente ao PL 4330 que precariza as condições de trabalho, além da aplicação da Convenção 158 da OIT, que proíbe as dispensas imotivadas.

> Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) para todos os bancários.

> Auxílio-educação: pagamento para graduação e pós-graduação.

> Prevenção contra assaltos e sequestros, com o fim da guarda das chaves de cofres e agências por bancários.

> Igualdade de oportunidades para bancários e bancárias, com a contratação de pelo menos 20% de negros e negras.

Fonte : FEEB/Ba/Se

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